Льготы опекунам несовершеннолетних детей

Опекунам, взявшим на себя ответственность за несовершеннолетних детей, государство оказывает всестороннюю поддержку в виде единовременных и ежемесячных пособий, льгот, бесплатных медицинских и образовательных услуг. Причем поддержка оказывается как на региональном, так и на федеральном уровне. В данной статье рассмотрим, какие положены льготы опекунам детей, оставшихся без попечения родителей.

Понятие опекунства

Прежде всего, нужно понять значение статуса опекунства, потому что некоторые гражданские правоотношения характеризуются, как усыновление или попечительство, а это совсем не одно и то же. Кстати, при усыновлении несовершеннолетнего ребенка никаких привилегий от государства не предоставляется, потому что после факта установления ребенок считается родным, по крайней мере, документально.

Но на законодательном уровне в нашей стране не запрещено совершеннолетним гражданам брать опекунство или попечительство над несовершеннолетними детьми. В данном случае государство выделяет именно опекунам денежные средства для детей на покупку необходимых для их жизнедеятельности предметов.

Обратите внимание, что разница между опекунами и попечителями также существует некоторая разница, опекуны – это лица, взявший на себя обязательства по воспитанию ребенка до исполнения им 14 лет, а попечители – это граждане, желающие обеспечить нормальные жизненные условия для детей в возрасте от 14 до 18 лет.

Уступки опекунам

Для начала стоит определить, что в нашей стране существует несколько разновидностей льгот. То есть, опекуны могут рассчитывать на всестороннюю поддержку со стороны государства. Далее, рассмотрим, какие льготы и выплаты положены опекунам.

Трудовой кодекс

Для опекунов малолетних детей по Трудовому кодексу нашей страны предусмотрен дополнительный отпуск на срок от 1 до 2 месяцев. Если под опекой находится двое детей или более, то по инициативе работника отпуск может быть увеличен. Опекунов работодатель не имеет права принудить работать сверхурочно и в выходные дни, а также ночные смены.

Опекуны младенцев и детей до 3 лет имеют право потребовать декретный отпуск по уходу за ребенком с сохранением заработной платы. До тех пор, пока ребенку не исполнится 5 лет, работник может потребовать сокращение рабочего времени с уменьшением ежемесячного заработка.

Налоговые льготы

Для опекунов предусмотрены некоторые налоговые послабления по выплате налога. А именно опекун получает налоговый вычет, размер которого определяется следующим образом, налог на прибыль не взимается с определенной на законодательном уровне суммы:

• с 1 или 2 детьми – 1400 рублей;
• с 3 и 4 детьми – 3000 рублей;
• с 5 и более детьми – 6000 рублей.

Обратите внимание, что если опекунство над ребенком оформили супруги, то для них налоговая льгота будет делиться пополам.

Медицинские льготы

Опекуны могут рассчитывать на предоставление бесплатных медикаментов для ребенка в возрасте до трех лет при наличии медицинских показаний. Правда, получить их можно только по определенному рецепту, выписанному участковым педиатром. Аналогичным образом можно получать бесплатные детские смеси на ребенка в возрасте до двух лет, правда, для этого также требуется рецепт от лечащего врача.

Для детей-инвалидов список льгот более широкий, они могут рассчитывать на бесплатное санаторно-курортное лечение, в том числе и проезд для инвалида и лица, сопровождающего его. Также помощь оказывается в виде медикаментов, средств социальной адаптации и другое.

Образовательные льготы

Уступки на обучение могут быть разнообразными, как на федеральном, так и на региональном уровнях. Например, скидка на посещение дошкольного учреждения на государственном уровне установлена в размере 50%, в некоторых регионах она может достигать 100%. Кроме всего прочего, обучающимся предоставляются бесплатные материалы и литература, а также бесплатное питание. В некоторых случаях, при поступлении в высшее среднее учебное заведение проводится бесплатная подготовка к вступительным испытаниям.

Это далеко не все льготы опекунам несовершеннолетних детей, потому что в разных городах их перечень может значительно различаться, но данный вопрос мы обсудим чуть позже.

Льготы для детей с ограниченными возможностями

Для недееспособных наших сограждан действует более широкий перечень льгот, например, работающие опекуны могут рассчитывать на неполный рабочий день с сохранением размера заработной платы, плюс имеют права на четыре дополнительных выходных за один календарный месяц, которые будут оплачиваться в размере среднего заработка. Также опекуны детей-инвалидов имеют право на снижение пенсионного возраста.

Среди прочих привилегий опекунам предоставляется скидка на оплату услуг жилищно-коммунального хозяйства, первоочередное предоставление жилья по социальному найму и земельных участков.

Обратите внимание, что опекуны детей с ограниченными возможностями могут рассчитывать на финансовую помощь в размере 5500 рублей, в том случае, если он не работает по причине ухода за ребенком-инвалидом.

Пособия

Опекуны могут рассчитывать на финансовую поддержку, в частности, при оформлении документов переводится единовременное пособие в размере 15512 рублей 65 копеек на каждого подопечного. На федеральном уровне размер ежемесячного пособия не установлен, то есть выплаты имеются в каждом регионе, но их размер может значительно различаться. А то есть размер ежемесячных выплат будет рассчитывать местный муниципалитет, в зависимости от ценовой политики региона в целом и прочих факторов.

При этом стоит учитывать, что денежные средства выделяются непосредственно на содержание несовершеннолетнего ребенка, поэтому доход опекуна при расчете суммы выплаты учитываться никоим образом не будет. А сам опекун может рассчитывать на некоторую материальную поддержку от местных властей.

Региональные выплаты

Как говорилось ранее, на региональном уровне также установлены некоторые привилегии для опекунов детей-сирот и инвалидов. В столице нашей страны материальная помощь выражена единовременной выплаты в размере 10000 рублей. А в Екатеринбурге, например, такая выплата составляет всего лишь 1113 рублей.

Для того чтобы узнать размер ежемесячных и одноразовых выплат от местного муниципалитета, необходимо обратиться в органы социальной защиты населения. Кроме всего прочего, следует поинтересоваться вопросом дополнительных льгот и прочих привилегий.

Как оформить документы

На самом деле материальным обеспечением опекунов занимаются два государственных органа – это пенсионный фонд и социальная защита населения. Поэтому при оформлении опеки нужно совершить следующие действия:

• написать заявление в местных органах опеки и попечительства;
• получить статус опекуна;
• поставить подопечную на регистрационный учет по месту жительства;
• предоставить документы, подтверждающие отсутствие у него родных родителей.

Это нужно для того, чтобы получить статус опекуна, потому что в будущем все остальные льготы и пособия без него оформить будет невозможно. В социальную защиту населения и пенсионный фонд нужно предоставить стандартный документов – это личные документы опекуна и попечителя, а также справка о регистрации по месту жительства и составе семьи.

Стоит отметить, что в нашей стране получить льготы и пособия могут абсолютно все опекуны, независимо от их социального статуса, возраста и материального положения. Кроме всего прочего, если дохода опекуна недостаточна, для содержания себя и ребенка можно рассчитывать и на дополнительные федеральные и региональные выплаты. Но данную информацию могут предоставить только в органах социальной защиты населения.